Almanya’da yeni nitelikli göçmenlik yasası onaylandı

Almanya Çalışma ve Sosyal İşler Bakanlığı’ndan yapılan açıklamada, Almanya’da yetişmiş iş gücü göçünün kolaylaştırılması için oluşturulan nitelikli göçmen stratejisine Bakanlar Şurası’nın onay verdiği belirtildi.

Açıklamada, birçok Alman şirketinin uzun müddettir nitelikli çalışan bulmakta önemli zorluklar yaşadığı, nitelikli çalışan açığının 2022’de 1,98 milyon düzeyinde olduğu dile getirildi.

Açıklamada, “Vasıflı iş gücü eksikliği, çok sayıda sektörü ve şirketleri etkilemektedir. Nitelikli personel eksikliği, Almanya’da refah için bir risk haline geldi” denildi.

Çalışma ve Sosyal İşler Bakanı Hubertus Heil, hususa ilişkin değerlendirmesinde, nitelikli iş gücünü garanti altına almanın Almanya’nın önümüzdeki 10 yıl için en büyük ekonomik görevlerinden biri olduğunu ifade ederek, yeni Nitelikli Göçmenlik Yasası ile çağdaş bir göç ülkesinin temellerini attıklarını belirtti.

Almanya’nın yeni Nitelikli Göçmenlik Yasası, aile birleşimi ve mesleksel niteliklerin tanınması benzeri çeşitli basitleştirmelere ek olarak, nitelikli göçmeler için puan sistemini de getiriyor. Puan sayısı hesaplanırken lisan maharetleri, mesleksel tecrübe, yaş ve Almanya ile kontaklar dikkate alınan kriterler arasında yer alıyor.