KESK: Memur-Sen’le kamu patron heyetinin kapalı kapılar gerisinde yürütmeye çalıştığı bu sürece son verilmelidir

Kamu İşçileri Sendikaları Konfederasyonu (KESK) Eş Başkanı Mehmet Bozgeyik, kamu toplu mukavele görüşmelerine ilişkin “Bugünkü toplantının yapılmaması ve bu noktada taraflara bir açıklamanın dahi yapılmaması, iktidarın aslında kendi içerisinde bir kriz yaşadığını, siyasal bir krize dönüştüğünü ve yönetememe krizinin bu toplu kontrat sürecinde giderek daha fazla derinleştiğini açığa çıkardı. Bir an önce Memur-Sen’le kamu patron heyetinin kapalı kapılar gerisinde, bilinmeyen görüşmelerle yürütmeye çalıştığı bu sürece son verilmelidir” diye konuştu.
Kamuda toplu mukavele görüşmeleri 1 Ağustos’tan beri sürüyor.
Anka’nın aktardığına göre KESK Eş Başkanı Bozgeyik, bugün beklenen toplantının yapılmaması ve buna ilişkin herhangi bir açıklamada bulunulmamasına ilişkin açıklamalar yaptı:
“1 Ağustos’tan bu yana devam eden toplu kontrat süreci, kamu işçileri açısından anti-demokratik bir usulle yürütülmeye çalışılıyor. Bilhassa toplantının yürütülmesi, katılım boyutu ve kamuoyunun, işçilerin bilgilendirilmesi noktasında da 22 gündür hem bizlere hem kamuoyunu tatmin edici bir açıklamanın yapılmadığı ve sürecin anti-demokratik bir şekilde yürütüldüğü, bugün toplantının ertelenmesi, yapılmamasıyla birlikte açığa çıktı. Aslında çok ağır bir ekonomik kriz ortamında bir toplu kontrat sürecini yürütmeye çalışıyoruz.
Bugünkü toplantının yapılmaması ve bu noktada taraflara bir açıklamanın, bilgilendirmenin dahi yapılmaması, yeniden basına bu noktada bir açıklama, izahatın yapılmaması iktidarın aslında kendi içerisinde bir kriz yaşadığını, siyasal bir krize dönüştüğünü ve yönetememe krizinin bu toplu mukavele sürecinde giderek daha fazla derinleştiğini açığa çıkardı.
“Yasa gerçek bir toplu mukaveleyi ifade etmiyor”
O nedenle KESK olarak, 2010 yılından beri bu yasanın düzenlenmesinden sonra, referandum sürecinde de ifade ettiğimiz yasa gerçek bir toplu mukaveleyi ifade etmiyor. Hem katılımcı boyutuyla hem grev hakkı, gerçek bir toplu mukavele olmaması ve bugün ortaya çıkan durumun da açıkça gösterdiği bu masanın artık bir manası kalmadığını tüm kamu işçileri nezdinde ortaya çıkmıştır.
Derhal demokratik bir toplu mukavele yasasının çıkartılması, örgütlenme özgürlüğü ve grev hakkı istikametindeki mahzurların kaldırılacağı gerçek bir toplu kontrat kanunuyla fakat kamu işçilerinin ve emeklilerinin haklarında bir güzelleşme, çalışma hayatında bir demokratikleşme olacağını düşünüyoruz.”